解密欧博集团的人才战略：如何培养未来商业领袖？

欧博集团连续5年荣获”最佳雇主”称号，其独特的人才培养体系成为行业标杆。

人才培养体系：

1. 管培生计划

• 三年轮岗培养

• 高管导师制

• 海外交流机会

2. 专业技能学院

• 定制化培训课程

• 行业专家授课

• 认证体系

3. 创新激励机制

• 股权激励计划

• 内部创业支持

• 跨部门项目机会

员工发展案例：

• 张XX：3年从管培生晋升部门总监

• 李XX：获得集团百万创业基金

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